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Améliorez l'intelligence de vos employés grâce à des expériences d'apprentissage adaptatives
DeveLoop identifie et comble les lacunes en compétences pour préparer vos employés à l'avenir par le biais d'expériences d'apprentissage personnalisées et adaptatives (ALX) permettant d'accroître la productivité.
Évaluations de base
Aide à identifier les écarts de compétences des employés et à créer une base de croissance.
Parcours d'apprentissage personnalisés
En utilisant l'IA, des parcours d'apprentissage personnalisés basés sur les rôles, l'expérience, le plan de croissance et les préférences de style d'apprentissage sont recommandés à chaque employé. Ceux-ci contiennent un contenu multimédia et des tâches d’apprentissage par l’action pour les aider à rester engagés.
Mécanisme de rétroaction 360
Dans le parcours d’apprentissage de chaque employé, des supporters, tels que des gestionnaires, des mentors et des pairs, fournissent des informations en retour. En utilisant le traitement du langage naturel, la constructivité de la rétroaction est mesurée en prenant en compte des aspects tels que l'affect, le sentiment et l'objectivité.
Discuter avec Cavis
Le bot AI Coach appelé Cavis peut discuter de requêtes liées au travail et envoyer des enquêtes de participation.
DeveLoop fournit des résultats mesurés et des informations qui vous permettent d’aligner les objectifs commerciaux sur le développement de vos employés tout en augmentant le retour sur investissement de jusqu’à 60% par rapport aux systèmes LMS traditionnels.
Commencez à transformer votre organisation dès aujourd'hui!
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Telechargé par
Hanmandlu Madhu
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