Jordanian Labour Law Guide

Better Work est un programme de partenariat de l'OIT et de la SFI mis en place en 2007.

Better Work est un programme de partenariat de l'Organisation internationale du travail (OIT) et de la Société financière internationale (IFC), créé en 2007. Son objectif est d'améliorer les normes du travail et de promouvoir la compétitivité dans les chaînes d'approvisionnement mondiales dans les pays en développement. L’accent est mis sur les solutions durables à long terme qui renforcent la coopération entre le gouvernement, les organisations d’employeurs et de travailleurs et les acheteurs internationaux. Better Work Jordan est opérationnel depuis 2008.

Better Work Jordan s'efforce d'accélérer l'amélioration des conditions de travail et de la compétitivité des entreprises de l'industrie du vêtement en Jordanie ainsi que du secteur industriel exportateur au sens large. Il renforcera également l'évolutivité et la durabilité de l'impact en renforçant les capacités des parties prenantes nationales, en alignant les nouveaux partenariats stratégiques et opérationnels. et l’élaboration des politiques nationales. En conséquence, l’intervention du programme dans le pays est à deux niveaux: le niveau de l’usine et le niveau institutionnel et politique.

Les services en usine de Better Work améliorent la conformité des lieux de travail, ce qui se traduit par un plus grand bien-être des travailleurs et une compétitivité accrue des entreprises. Better Work Jordan cible directement ce résultat par le biais de ses interventions, notamment des rapports sur la transparence et la promotion du dialogue social sur le lieu de travail. Le programme prévoit de rationaliser et d'adapter ses services de la manière la plus efficace possible pour l'industrie du vêtement et le secteur industriel axé sur l'exportation (chimie, plastique et ingénierie). Conformément à la stratégie mondiale, Better Work Jordan encourage activement l'égalité des sexes sur le lieu de travail. et au-delà.

Le deuxième volet de l’intervention de Better Work Jordan - institutions et politique - aidera le programme à surmonter certaines des principales faiblesses structurelles qui entravent la conformité au niveau de l’usine. Better Work Jordan s’attache à renforcer les capacités des institutions nationales et à améliorer la gouvernance du marché du travail afin d’assurer la durabilité du programme. Le programme a déjà intensifié ses efforts en matière de formation et de partage des connaissances avec l’inspection du travail de Jordanie, le syndicat et les employeurs, et intensifiera encore ses efforts. L’engagement de Better Work Jordan auprès des parties prenantes facilitera également l’agenda du programme pour aller au-delà du secteur de l’habillement (chimie, plastique et ingénierie). Le plan de durabilité de Better Work Jordan vise à renforcer la capacité des parties prenantes à mettre en œuvre les services de base du programme, tout en garantissant la qualité des services.

Contenu du guide:

    • Droit au travail

    • Age minimum pour travailler

    • Syndicats

    • Conventions collectives de travail

    • conflits de travail

    • La discrimination

    • Travail forcé

    • Accords et ressources humaines

    • Rémunération et privilèges

    • Sécurité et santé au travail

    • heures de travail et de repos

    • Autre législation pertinente

Trouvez plus sur: https://betterwork.org/where-we-work/jordan/