PromptHR HILTON

PromptHR - HRMS Enterprise Cloud Enterprise avec 15 modules personnalisables.

Ideafarm Technology vend, personnalise et implémente PromptHR pour des clients du monde entier. Nous avons des implémentations couvrant plus de 20 pays (AP, Europe, NA). Ayant trouvé notre créneau, nous concentrons notre temps et notre énergie sur la création de relations solides avec nos clients et nous sommes extrêmement fiers de notre rapidité de mise en œuvre et de la rentabilité de notre solution.

Recrutement - Un système de suivi des candidats (ATS) facilite votre processus de recrutement et est totalement intégré à l'IJP, à la page Carrières, aux portails d'emploi, aux consultants et aux relations internationales.

Gestion des ressources - Il est facile de comprendre vos ressources. Notre outil de gestion des ressources rationalisé et sans tracas est hautement configurable, facile à déployer.

EJoin - L’acte d’adhésion électronique implique l’acceptation de l’offre en ligne. Notre outil rend le processus rapide et facile.

Personnel - Le logiciel de gestion du personnel simplifie et simplifie la planification et la gestion du personnel.

Avantages en matière de rémunération - Notre outil permet de suivre la rémunération (salaire, primes, primes, avantages, etc.) et comprend de nombreux MIS et rapports statutaires.

Événements et rappels - Anniversaires, courriels et rappels d’événements.

Gestion des congés - Système en ligne entièrement automatisé pour le suivi et la gestion des absences, des congés, des congés payés et des présences des employés.

Présence - Solution permettant une planification, une révision et un contrôle approfondis de la présence de l’organisation.

Listes - Notre outil est personnalisable et convivial, facilitant la création d’horaires de travail des employés.

Gestion de documents : outils complets pour créer et gérer des documents d’employés.

Reporting & Analysis - Rapport prêt à l'emploi et défini par l'utilisateur avec représentation graphique.

Learning & Development - Système intégré de gestion des programmes de formation dans l’ensemble de l’organisation.

Performance du personnel - Évaluation des performances et initiation à la promotion.

360 Feedback - Notre outil simple permet d’autoriser le processus de retour d’information sur les employés et l’équipe dirigeante des pairs, des rapports directs, des clients et des partenaires.

Gestion des sorties - Gestion des sorties très flexible et conviviale et intégrée au processus d’interview de sortie.

Gestion des frais de voyage et des dépenses : laissez l’employé gérer ses dépenses et rembourser en ligne.

Self Self Service - Notre ESS permet aux employés de traiter les demandes de congé, de présence, de formation, de prêt, de voyage, de salaire, de salaire et bien plus encore.

Paie - Obtenez 100% d’exactitude et de conformité réglementaire, sans effort, à chaque fois.