Teamphoria

Responsabiliser les membres de l'équipe pour stimuler la culture d'entreprise.

Teamphoria est la façon moderne pour les organisations pour stimuler la culture, l'engagement et la performance. Ne vous fiez pas seulement sur des enquêtes ou des examens annuels de performance. Au lieu de capturer et de fournir une rétroaction continue à travers quatre piliers de Teamphoria d'une manière ciblée et significative:

1. Peer-to-Peer reconnaissance

2. Communication

3. Culture enquête de base et personnalisés enquêtes

4. Examens des performances et Goal Setting

Il est temps de fournir la main-d'œuvre moderne la solution moderne qu'ils méritent.

L'application mobile Teamphoria permet aux membres de l'équipe à:

- Interagir avec votre organisation en aimant et en commentant sur le flux d'activité

- Envoyer des prix de reconnaissance à vos pairs qui peuvent se traduire par des récompenses et des cartes-cadeaux

- Communiquer et fournir une rétroaction aux membres de l'équipe et de leadership

- Recevoir des notifications lorsque le retour est envoyé

- Restez à jour avec votre organisation

- Être informé de l'activité au sein de Teamphoria

- Voir prix et communication

Il est temps de passer de la façon dont nous mesurons la culture dans le 21ème siècle. Commander https://www.teamphoria.com pour en savoir plus.

* Un compte Teamphoria est nécessaire pour utiliser l'application.